Die Scheiffele-Schmiederer KG gehört mit derzeit fünf Standorten in Bayern zu den großen im Holzhandel. Seit Januar 2010 ist der expandierende Holzhandel HolzLand-Gesellschafter ohne Vermarktung.

Neben dem Großhandel mit dem das süddeutsche Holzhandelsunternehmen gewerbliche Kundenkreise wie Zimmereien, Holzhausbauer, Fertighausbauer und den Handel bedient, betreibt das Unternehmen ein Hobelwerk und eine Fertigung für Holzbriketts. Das Tochterunternehmen Industrie-Beteiligungen GmbH rundet mit einer Fertigung für Fenster und der angeschlossenen Kisten- und Verpackungsmittelfertigung am Standort Ulm die Leistungsbreite der Unternehmensgruppe ab. Die vier Holz-Fachmärkte an den Standorten Dillingen, Egling, Plattling und Ruhpolding decken alle Sortimente eines modernen Holzfachhandels ab.

Mit mehr als 130 Mitarbeitern und einer umfangreichen Lkw-Flotte bedient die Scheiffele-Schmiederer KG aktuell mehr als 9.000 Kunden in Süddeutschland und dem angrenzenden Ausland. Über 3.000 Artikel werden auf einer Lager-Gesamtfläche unter Dach von etwa 80.000 Quadratmetern ständig vorgehalten. Geleitet wird das mehr als 165 Jahre bestehende Unternehmen derzeit von zwei Generationen. Neben Richard Schmiederer sen. und Karl Schmiederer sen. gehört Richard Schmiederer jr. und Karl Schmiederer jr. zur Geschäftsführung.

„Unser Ziel ist die serviceorientierte Zusammenarbeit mit unseren Kunden als Partnern", formuliert Geschäftsführer Karl Schmiederer jr. die Devise des Unternehmens. Die Scheiffele-Schmiederer KG bietet in allen klassischen Warengruppen des Holzhandels umfassend die Sortimente der führenden Hersteller und ergänzt diese Leistungsbreite mit Eigenprodukten aus der eigenen Fertigung.

Als Ziel für dieses Jahr hat die Unternehmensleitung eine nachhaltige Expansion ins Auge gefasst. „Wir werden bis zum Ende des Jahres mit einem weiteren Standort in Baden-Württemberg vertreten sein, um noch schlagkräftiger für unsere Kunden vor Ort agieren zu können", so die Geschäftsführung, die überzeugt ist, mit dem „Ja" zu HolzLand eine richtige Entscheidung getroffen zu haben, die zu der Unternehmensphilosophie des rasant wachsenden Familienunternehmens passt.